战役学大楼礼堂，一般情况下是有专人打扫，尤其是有大规模会议之前。
礼堂这种地方，都有校务的干部，去找那些红板学员过来出公差。
最近两天，学院都在忙着中培考核的事。
这里被当做待考等待区，几百人坐了两天，诺大的礼堂，到处都是废旧稿纸和凌乱的椅子，以及废弃的矿泉水瓶。
由于一直都在用，也没人过来整理。
这上千平的面积。
若是一个人打扫，怕是得一个多小时。
“哎，真是虎落平阳啊。”
看着明亮的礼堂，陈默抬手拍拍额头，一阵无言。
这要是在蓝军营，咋地也轮不到他一个人干这种活。
沉思半晌。
陈默秉承着好事均摊的原则。
悄悄溜到礼堂隔壁，校务干部办公的地方，借用人家干部的座机，拨通了警勤大队电话。
“喂！警勤大队嘛？”
“这里是战役系校务组办公区，你别管我是谁，跟你们周队长说一声，让他尽快安排人过来把礼堂打扫一遍。”
“对，就是现在，不要耽误明天的使用，这是校长特意交代的任务。”
“好，就这样！”
电话挂断，陈默笑着拍了拍手。
区区一个上千平的礼堂而已，有周队长善后，一点问题都没有。
陈默自认为自己的行动格外隐蔽，老校长和战役学的老教授都已经离开，肯定没人注意他的小动作。
殊不知。
陆指针对这次数字化改革的推行，远比陈默想的更紧急，牵扯的单位更广。
同一时间。
礼堂东侧，不远处的一间会议室内。
老校长最后一个推门进来。
此时的室内，刚才在礼堂参与开课的一帮战役学老教授，已然齐聚。
“商议有结果了嘛？”
“陈默同志，是否适合担任此次中培教学的任务？”
李亚钟一边询问，一边大步走到会议桌主位坐下。
目光严肃的看向在场众人。
“校长，我们还是觉得《论无人化三战》的理论太过没谱，科学院那边我们联系过了，陈默在课堂上所说的那些研究立项进度确实有公开。”
“他倒是没瞎说。”
“但他的思维更趋向于无人化，这跟装六师的数字化改革理论是相悖的，目前装六师也支撑不起这么大规模的无人化试点。”
其中一名战役学老教授，皱着眉头提出自己的见解。
他口中的装六师，就是京都军区38军下辖的装甲六师。
该师在1998年9月，推行装甲编制化之前，装六师就是鼎鼎有名的坦六师。
跟陈默刚入伍，所在的装七旅一样。
两个单位都是同一时间，以坦克师的编制进行改编。
只不过坦七师由于各种原因，加上当时28军被裁撤，师级番号没能保住，后转隶到63军，变成了装七旅。
而装六师由于定位不同，师级称号得以保留，承担的战略任务更重。
早在1998年，就被ZYJW划分为重点建设的战略预备队。
由于这项政策出现，该师目前无论是单兵素质，还是军政主官配置，基本都是朝着最高的标准来。
整体就算不如蓝军营的配置，也相差无几。
而战争，向来就是一门系统性的科学，各层次火力都是必不可少。
装六师硬件配置不差事，配合38军机步师，想要充分发挥武器装备性能，就需要信息化建设来带动。
其实在很早之前。
陆院有关信息化实验，配合对象，上面优先选择的就是坦七师来负责。
当然，再早一些配合的对象，是八大处装司大院的坦一师。
可配合归配合。
信息化实验，一直没有进展。
直到98年9月，坦六师变成装六师时，这个单位跳开信息化实验，被列为数字化改革试点单位。
当初陈默带蓝军营，也曾提到过装六师数字化改革的问题。
只不过，由于蓝军营横空出世，加上实验成果突飞猛进，信息化一直呈现直线上升。
吸引了上面太多的关注。
导致装六师的数字化改革无人问津，被压下了势头。
如今铁甲团蓝军营，已经走到了信息化最前端，发展势头太快，后续机械化第三阶段改革又停滞不前，跟不上蓝军营发展的脚步。
跟信息化营拉开了巨大的差距。
总部无奈之下，只能采取以点带面的方式，抽一部分单位进行数字化改革。
既然提到数字化改革。
那么装六师这个先行者，以前被蓝军营势头压的抬不起头的单位，自然又一次被注意到。
按照总部的意思。
此次中培，陈默只要能通过入学考核，就可以作为临时教员，把带领蓝军营的经验，在课堂上教给其他学员。
而后续，中培进行一半时，场地由陆指，转移到38军的装六师，让学员近距离学习数字化改革。
扩大其认知范围。
上面的计划是没毛病。
可谁能想到，开课第一节。
陈默在课堂上，不仅没提创建蓝军营的经验，反而又拿出无人化三战理论当做主题。
这就让陆指的人，有些猝不及防了。
无人化或许适合蓝军营后续的发展。
毕竟，蓝军营体量小，加上干部，战士配置属于全军最高，推行起来没问题。
但装六师这么庞大的体量，一旦去推行无人化。
那恐怕就不是吸干一个集团军军费的问题了，恐怕整个京都军区，都供不起这么大的一个师。
理论相悖。
这种情况下，中培的数字化改革推行课程，还能继续下去嘛？
特么的，讲课的临时教员都在这天马行空的谈什么无人化，更是扯到三战，若是让他去装六师折腾。
多少军费够这狗日的嚯嚯？
听着老教授的吐槽，李亚钟摆了摆手，脸色平静道:“倒也谈不上理论相悖，我刚才跟那小子谈了一下。”
“他的想法跟咱们不同。”
“陈默同志的思维更偏向于走一步看两步，倾向百花齐放，优中择优，换句话说，就是只提供远一些的理论，其他数字化改革推行无关蓝军营的成果，后来实验的单位不要问，也不要管，体系成熟之前，不要有交流，大胆去走，大胆去践行。”
“他的想法，我倒是有些认同。”
“无论是信息化推行还是数字化推行，不和第一家试点单位互通数据，战术，战法，尽可能以不同的思维模式风格去拓展，创新，而不是最后所有改革的试点单位都变成一样。”
“不同的单位，编制，火力，以及对信息化运用，都有着很多细微区别。”
“最终想看哪种路是对的，只需要用一场大型演习进行实战检验，通过演习，综合所有试点单位的优势，这才是信息化最应该具备的改革过程。”
老校长话音落下。
在场一众老教授面面相觑。
他们打心底里认可，陈默这种思路是正确且胆大。
百花齐放，优中择优的思路肯定没错。
但有些东西，很多时候不能用理想主义去看待啊，第三阶段改革目前已经停滞，总部那边一直再等着结果。
若是陆指拿出百花齐放的方案，给总部的人看，在场众人绝对相信，总部会让他们这帮人先开花。
改革实践是实践，理论是理论，这些不能混为一谈。
现实存在的难题，也不可能允许他们将这些混为一谈。
“校长，要我说陈默同志对于数字化改革的思维认知，还是不太适合装六师。”
“他的履新单位不适合放在这里，要不还是跟上面说说，他还是带蓝军营最合适，这位小同志的思维，都被铁甲团给养刁了。”
“想法不适合放在普通单位。”
其中一名参会的老教授沉吟半晌，最终还是不太推荐陈默成为临时教员，更不推荐他后续过去装六师履新。
“校长，我倒是觉得可以让陈默同志过来谈谈他对装六师的看法，再不济，也能让他写一份有关装六师数字化改革的方案，先看看再说。”
“不着急下结论。”又一名军事学老教授提议。
“我也觉得应该给这个年轻人一个机会，他的思维并没有主观上的毛病。”
听着众人的建议。
李亚钟点点头。
其实这次中培说白了，就是上面要推行数字化改革，中培能留下的学员，以后毕业改革就从这些人所在的单位进行。
但改革不是嘴上说说，也不是坐课堂听听课就行。
他们这帮老教授若是真这么有能耐，还至于一个蓝军营实验了七八年，没实验出结果，反而被一个小辈折腾出成绩？
所以，按照上面的要求。
此次中培时间定为一年，前半年就是上文化课，让陈默也担任其中一名导师。
旨在多分享一些信息化单位的日常，积累相应经验。
后半年这些需要数字化改革的干部，全部调去装六师。
一来算是实地实践学习，二来，也算是把前半年学到的理论，优先作用在数字化改革的先行单位。
避免他们毕业回到自己单位，瞎折腾，还不出成绩。
而陈默自然就会被调到装六师履职，至于什么时候才能调回蓝军营，那就看上面怎么安排了。
一开始，上面的安排没啥问题，一切都符合常理。
可结果。
谁知道这小子这么不让人省心？
一堂以自身带蓝军营为经验的前瞻课，只要站到台上讲一下，分享一下，就能过关的事。
这狗日的非上去谈什么特遣战斗群，三战无人化，搞得陆指一帮人猝不及防。
谁能想到。
一个带塞外信息化营的营长而已，竟然还懂什么特遣战斗群，懂未来战争。
李亚钟骂他喂饭喂到嘴里都不知道嚼，也正是这个原因。
“去，去礼堂把陈默叫过来。”
“这小子现在正在那打扫卫生呢，让他出出力也是好事，省得整天精力旺盛，动不动就给老子唱反调。”
“是！”
会议室内，值班的校务干部答应一声，快步离开，准备去喊人。
而在场的一帮老教授，则是摇头嘿嘿直笑，对他们而言，似乎听到让陈默这个在课堂上，大谈特谈三战无人化理论的干部去打扫卫生，是一件特别有意思的事。
可众人等了半晌。
等到出去叫人的校务干部进来，他却没把陈默给带回来，反而把挽起袖子，一副风尘仆仆的周凯威给带了回来。
“校长好！”
周队长看着会议室内坐了一群老教授，吓得浑身一个激灵，急忙立正。
“怎么你过来了，陈默那小鬼呢？”
“谁让你过来的？”
李亚钟皱了皱眉头，神色不悦的询问。
“我没见陈营长啊，是校务组给我打电话，说是让收拾礼堂卫生，不能耽误明天使用。”
周凯威表情懵逼的回应着，他还纳闷呢，怎么自己带人打扫卫生，校务的人却跑过去找陈默。
礼堂里哪有陈默的身影？
“嘿，这个竖子！！”
“鬼点子全使到老子身上了。”李亚钟闻言，双目倒竖。
他刚刚才压下的火气，这会又是“蹭蹭”的往外冒。
“去，把那狗日的给老子捆过来。”
“特么的，你说这小子，他哪来的这么多鬼心眼。”
“让他打扫一个礼堂，老子还使唤不动他了？”
老校长背着手，气呼呼的怒骂。
搞的周队长头皮一阵发炸，他可没那个本事，敢跟校长顶着干。
索性麻溜的转身，朝着宿舍楼跑。
他算是发现了，陈默就特么是个灾星，自从这小子来了陆指。
自己就没一天安生日子过，不是大半夜被揪起来，就是莫名其妙多了一些任务。
如今，更是被校长骂了一通。
特么的。
向来兢兢业业的周队长，内心是极度郁闷。
自己警勤队长干的好好的，怎么就碰上这么个惹事精？
呸！
这都不是惹事精了。
那特么就是妥妥的灾星啊。
而另一边。
陈默正在宿舍休息，他倒是没觉得自己发挥的有什么问题。
甭管陆指的这帮老教授，看不看得上自己在课堂上的发言，这些也都是他准备半晌的结果啊。
这边正舒坦的躺在床铺上，思考着本次中培学员，会以什么角度完成老校长的安排时。
周队长“砰”一声踹开宿舍门。
瞧见陈默正翘起二郎腿，躺在床铺上休息，周凯威更是郁闷到了极点。
“陈营长，你狗日的真够意思啊，礼堂是让我们警勤的人清理嘛？”
“你可把老子给害惨了，起来！”
“校长让你过去一趟！！”
礼堂这种地方，都有校务的干部，去找那些红板学员过来出公差。
最近两天，学院都在忙着中培考核的事。
这里被当做待考等待区，几百人坐了两天，诺大的礼堂，到处都是废旧稿纸和凌乱的椅子，以及废弃的矿泉水瓶。
由于一直都在用，也没人过来整理。
这上千平的面积。
若是一个人打扫，怕是得一个多小时。
“哎，真是虎落平阳啊。”
看着明亮的礼堂，陈默抬手拍拍额头，一阵无言。
这要是在蓝军营，咋地也轮不到他一个人干这种活。
沉思半晌。
陈默秉承着好事均摊的原则。
悄悄溜到礼堂隔壁，校务干部办公的地方，借用人家干部的座机，拨通了警勤大队电话。
“喂！警勤大队嘛？”
“这里是战役系校务组办公区，你别管我是谁，跟你们周队长说一声，让他尽快安排人过来把礼堂打扫一遍。”
“对，就是现在，不要耽误明天的使用，这是校长特意交代的任务。”
“好，就这样！”
电话挂断，陈默笑着拍了拍手。
区区一个上千平的礼堂而已，有周队长善后，一点问题都没有。
陈默自认为自己的行动格外隐蔽，老校长和战役学的老教授都已经离开，肯定没人注意他的小动作。
殊不知。
陆指针对这次数字化改革的推行，远比陈默想的更紧急，牵扯的单位更广。
同一时间。
礼堂东侧，不远处的一间会议室内。
老校长最后一个推门进来。
此时的室内，刚才在礼堂参与开课的一帮战役学老教授，已然齐聚。
“商议有结果了嘛？”
“陈默同志，是否适合担任此次中培教学的任务？”
李亚钟一边询问，一边大步走到会议桌主位坐下。
目光严肃的看向在场众人。
“校长，我们还是觉得《论无人化三战》的理论太过没谱，科学院那边我们联系过了，陈默在课堂上所说的那些研究立项进度确实有公开。”
“他倒是没瞎说。”
“但他的思维更趋向于无人化，这跟装六师的数字化改革理论是相悖的，目前装六师也支撑不起这么大规模的无人化试点。”
其中一名战役学老教授，皱着眉头提出自己的见解。
他口中的装六师，就是京都军区38军下辖的装甲六师。
该师在1998年9月，推行装甲编制化之前，装六师就是鼎鼎有名的坦六师。
跟陈默刚入伍，所在的装七旅一样。
两个单位都是同一时间，以坦克师的编制进行改编。
只不过坦七师由于各种原因，加上当时28军被裁撤，师级番号没能保住，后转隶到63军，变成了装七旅。
而装六师由于定位不同，师级称号得以保留，承担的战略任务更重。
早在1998年，就被ZYJW划分为重点建设的战略预备队。
由于这项政策出现，该师目前无论是单兵素质，还是军政主官配置，基本都是朝着最高的标准来。
整体就算不如蓝军营的配置，也相差无几。
而战争，向来就是一门系统性的科学，各层次火力都是必不可少。
装六师硬件配置不差事，配合38军机步师，想要充分发挥武器装备性能，就需要信息化建设来带动。
其实在很早之前。
陆院有关信息化实验，配合对象，上面优先选择的就是坦七师来负责。
当然，再早一些配合的对象，是八大处装司大院的坦一师。
可配合归配合。
信息化实验，一直没有进展。
直到98年9月，坦六师变成装六师时，这个单位跳开信息化实验，被列为数字化改革试点单位。
当初陈默带蓝军营，也曾提到过装六师数字化改革的问题。
只不过，由于蓝军营横空出世，加上实验成果突飞猛进，信息化一直呈现直线上升。
吸引了上面太多的关注。
导致装六师的数字化改革无人问津，被压下了势头。
如今铁甲团蓝军营，已经走到了信息化最前端，发展势头太快，后续机械化第三阶段改革又停滞不前，跟不上蓝军营发展的脚步。
跟信息化营拉开了巨大的差距。
总部无奈之下，只能采取以点带面的方式，抽一部分单位进行数字化改革。
既然提到数字化改革。
那么装六师这个先行者，以前被蓝军营势头压的抬不起头的单位，自然又一次被注意到。
按照总部的意思。
此次中培，陈默只要能通过入学考核，就可以作为临时教员，把带领蓝军营的经验，在课堂上教给其他学员。
而后续，中培进行一半时，场地由陆指，转移到38军的装六师，让学员近距离学习数字化改革。
扩大其认知范围。
上面的计划是没毛病。
可谁能想到，开课第一节。
陈默在课堂上，不仅没提创建蓝军营的经验，反而又拿出无人化三战理论当做主题。
这就让陆指的人，有些猝不及防了。
无人化或许适合蓝军营后续的发展。
毕竟，蓝军营体量小，加上干部，战士配置属于全军最高，推行起来没问题。
但装六师这么庞大的体量，一旦去推行无人化。
那恐怕就不是吸干一个集团军军费的问题了，恐怕整个京都军区，都供不起这么大的一个师。
理论相悖。
这种情况下，中培的数字化改革推行课程，还能继续下去嘛？
特么的，讲课的临时教员都在这天马行空的谈什么无人化，更是扯到三战，若是让他去装六师折腾。
多少军费够这狗日的嚯嚯？
听着老教授的吐槽，李亚钟摆了摆手，脸色平静道:“倒也谈不上理论相悖，我刚才跟那小子谈了一下。”
“他的想法跟咱们不同。”
“陈默同志的思维更偏向于走一步看两步，倾向百花齐放，优中择优，换句话说，就是只提供远一些的理论，其他数字化改革推行无关蓝军营的成果，后来实验的单位不要问，也不要管，体系成熟之前，不要有交流，大胆去走，大胆去践行。”
“他的想法，我倒是有些认同。”
“无论是信息化推行还是数字化推行，不和第一家试点单位互通数据，战术，战法，尽可能以不同的思维模式风格去拓展，创新，而不是最后所有改革的试点单位都变成一样。”
“不同的单位，编制，火力，以及对信息化运用，都有着很多细微区别。”
“最终想看哪种路是对的，只需要用一场大型演习进行实战检验，通过演习，综合所有试点单位的优势，这才是信息化最应该具备的改革过程。”
老校长话音落下。
在场一众老教授面面相觑。
他们打心底里认可，陈默这种思路是正确且胆大。
百花齐放，优中择优的思路肯定没错。
但有些东西，很多时候不能用理想主义去看待啊，第三阶段改革目前已经停滞，总部那边一直再等着结果。
若是陆指拿出百花齐放的方案，给总部的人看，在场众人绝对相信，总部会让他们这帮人先开花。
改革实践是实践，理论是理论，这些不能混为一谈。
现实存在的难题，也不可能允许他们将这些混为一谈。
“校长，要我说陈默同志对于数字化改革的思维认知，还是不太适合装六师。”
“他的履新单位不适合放在这里，要不还是跟上面说说，他还是带蓝军营最合适，这位小同志的思维，都被铁甲团给养刁了。”
“想法不适合放在普通单位。”
其中一名参会的老教授沉吟半晌，最终还是不太推荐陈默成为临时教员，更不推荐他后续过去装六师履新。
“校长，我倒是觉得可以让陈默同志过来谈谈他对装六师的看法，再不济，也能让他写一份有关装六师数字化改革的方案，先看看再说。”
“不着急下结论。”又一名军事学老教授提议。
“我也觉得应该给这个年轻人一个机会，他的思维并没有主观上的毛病。”
听着众人的建议。
李亚钟点点头。
其实这次中培说白了，就是上面要推行数字化改革，中培能留下的学员，以后毕业改革就从这些人所在的单位进行。
但改革不是嘴上说说，也不是坐课堂听听课就行。
他们这帮老教授若是真这么有能耐，还至于一个蓝军营实验了七八年，没实验出结果，反而被一个小辈折腾出成绩？
所以，按照上面的要求。
此次中培时间定为一年，前半年就是上文化课，让陈默也担任其中一名导师。
旨在多分享一些信息化单位的日常，积累相应经验。
后半年这些需要数字化改革的干部，全部调去装六师。
一来算是实地实践学习，二来，也算是把前半年学到的理论，优先作用在数字化改革的先行单位。
避免他们毕业回到自己单位，瞎折腾，还不出成绩。
而陈默自然就会被调到装六师履职，至于什么时候才能调回蓝军营，那就看上面怎么安排了。
一开始，上面的安排没啥问题，一切都符合常理。
可结果。
谁知道这小子这么不让人省心？
一堂以自身带蓝军营为经验的前瞻课，只要站到台上讲一下，分享一下，就能过关的事。
这狗日的非上去谈什么特遣战斗群，三战无人化，搞得陆指一帮人猝不及防。
谁能想到。
一个带塞外信息化营的营长而已，竟然还懂什么特遣战斗群，懂未来战争。
李亚钟骂他喂饭喂到嘴里都不知道嚼，也正是这个原因。
“去，去礼堂把陈默叫过来。”
“这小子现在正在那打扫卫生呢，让他出出力也是好事，省得整天精力旺盛，动不动就给老子唱反调。”
“是！”
会议室内，值班的校务干部答应一声，快步离开，准备去喊人。
而在场的一帮老教授，则是摇头嘿嘿直笑，对他们而言，似乎听到让陈默这个在课堂上，大谈特谈三战无人化理论的干部去打扫卫生，是一件特别有意思的事。
可众人等了半晌。
等到出去叫人的校务干部进来，他却没把陈默给带回来，反而把挽起袖子，一副风尘仆仆的周凯威给带了回来。
“校长好！”
周队长看着会议室内坐了一群老教授，吓得浑身一个激灵，急忙立正。
“怎么你过来了，陈默那小鬼呢？”
“谁让你过来的？”
李亚钟皱了皱眉头，神色不悦的询问。
“我没见陈营长啊，是校务组给我打电话，说是让收拾礼堂卫生，不能耽误明天使用。”
周凯威表情懵逼的回应着，他还纳闷呢，怎么自己带人打扫卫生，校务的人却跑过去找陈默。
礼堂里哪有陈默的身影？
“嘿，这个竖子！！”
“鬼点子全使到老子身上了。”李亚钟闻言，双目倒竖。
他刚刚才压下的火气，这会又是“蹭蹭”的往外冒。
“去，把那狗日的给老子捆过来。”
“特么的，你说这小子，他哪来的这么多鬼心眼。”
“让他打扫一个礼堂，老子还使唤不动他了？”
老校长背着手，气呼呼的怒骂。
搞的周队长头皮一阵发炸，他可没那个本事，敢跟校长顶着干。
索性麻溜的转身，朝着宿舍楼跑。
他算是发现了，陈默就特么是个灾星，自从这小子来了陆指。
自己就没一天安生日子过，不是大半夜被揪起来，就是莫名其妙多了一些任务。
如今，更是被校长骂了一通。
特么的。
向来兢兢业业的周队长，内心是极度郁闷。
自己警勤队长干的好好的，怎么就碰上这么个惹事精？
呸！
这都不是惹事精了。
那特么就是妥妥的灾星啊。
而另一边。
陈默正在宿舍休息，他倒是没觉得自己发挥的有什么问题。
甭管陆指的这帮老教授，看不看得上自己在课堂上的发言，这些也都是他准备半晌的结果啊。
这边正舒坦的躺在床铺上，思考着本次中培学员，会以什么角度完成老校长的安排时。
周队长“砰”一声踹开宿舍门。
瞧见陈默正翘起二郎腿，躺在床铺上休息，周凯威更是郁闷到了极点。
“陈营长，你狗日的真够意思啊，礼堂是让我们警勤的人清理嘛？”
“你可把老子给害惨了，起来！”
“校长让你过去一趟！！”
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